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SANTE QVT - Etre acteur de sa Qualité de Vie au Travail - 2 jours

QVT - Etre acteur de sa Qualité de Vie au Travail - 2 jours

Formation présentielle
14 heures (7 jours)
Prix sur devis Nous contacter
Représentation de la formation : QVT - Etre acteur de sa Qualité de Vie au Travail - 2 jours

Les certifications de notre organisme de formations

QUALIOPI Catégorie d'action : actions de formation DATADOCK
Dernière mise à jour le 28/12/2020

Programme de la formation Version PDF

Dans le monde d’aujourd’hui, la stabilité devient exception. La nécessaire rapidité des adaptations génère des risques impactant la santé physique, mentale, et les relations sociales. Agir sur sa Qualité de Vie au Travail devient un moyen d’améliorer sa productivité et son efficacité dans cet environnement de concurrence et de compétitivité. A l'issus de ce module, le participant aura des outils pour gérer efficacement son stress et être acteur de sa qualité de vie au travail.

Objectifs pédagogiques

  • Découvrir les enjeux et le contexte de la QVT et de la prévention des RPS
  • Devenir un acteur de sa propre QVT et participer à la démarche de prévention des RPS de son entreprise ou de son établissement
  • Découvrir et expérimenter les outils permettant de maitriser la plupart des situations de stress

Profil des stagiaires

Pour qui
  • Tout secteur d'activité
  • Module destiné exclusivement à des collaborateurs "non encadrants"
  • Formation & handicap : contacter notre référent handicap PREVAT pour les modalités d'adaptation du parcours de formation
Pré-requis
  • Nécessaire prise de notes
  • Module non dissociable du module "QVT : Manager l'équilibre en équipe" destiné à l'encadrement
  • Répondre au questionnaire en ligne en amont de la formation

Contenu de la formation

  • LA PREVENTION DES Risques Psycho Sociaux AU SERVICE DE LA Qualité de Vie au Travail :
    • La QVT, les RPS, le stress, les différentes notions, les enjeux
    • La démarche d'amélioration, les différents acteurs de la prévention
    • Les différentes actions de prévention primaire, secondaire et tertiaire
  • LES METHODES ET OUTILS POUR GERER EFFICACEMENT LE STRESS :
    • La gestion du stress, les différentes charges : mentale, émotionnelle et physique
    • Les outils adaptés
  • LA MOBILISATION DES RESSOURCES :
    • La détente physique, la prise de recul, l'adaptabilité, la confiance et l'estime de soi, la sérénité au travail
  • L'AMELIORATION DE LA QVT
  • LES ACTIONS A CONDUIRE POUR ETRE ACTEUR DE SA QVT :
    • Celles qui dépendent du collaborateur
    • Celles qui dépendent de l’entreprise
Equipe pédagogique

La formation est animée par un(e) intervenant(e) spécialisé(e) en Qualité de Vie au Travail et en Prévention des Risques Professionnels membre du RPNS

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuille de présence / Formulaire individuel d'évaluation de fin de formation / Attestation de fin de formation / Mise à disposition mémo apprenant en ligne
  • Questions orales ou écrites / Mises en situation
Ressources techniques et pédagogiques
  • Exposés théoriques / Etude de cas concrets / Quizz en salle
  • LOGISTIQUE : Venir avec son nécessaire de prise de note
  • LOGISTIQUE : mise à disposition d'une salle dédiée à la formation avec espace de projection
  • Avoir une bonne compréhension orale et écrite de la langue française (si besoin, interprète possible sur demande / devis)

Capacité d'accueil

Entre 6 et 12 apprenants